Performer notre responsabilité
Dans nos engagements RSE et la sécurisation des données.
NOUVEAUTÉ : L’ADEME vous présente son nouvel outil 100% gratuit et clé en main pour sensibiliser collectivement.
Vous souhaitez mobiliser vos collègues et/ou vos clients ?
A travers le nouveau parcours dédié aux organisations, Nos Gestes Climat – calculateurs d’empreinte carbone individuelle de l’ADEME – vous propose un outil de sensibilisation et d’accompagnement de toutes vos parties prenantes sur les enjeux climatiques et les actions à mener à son échelle. 🌎
Notre Livret RSE
Dans le cadre de nos objectifs 2024, découvrez les actions RSE d’EVERIAL et comment nous travaillons à performer notre responsabilité dans nos engagements RSE et la protection et sécurisation des données !
Voici nos engagements mais aussi notre vision et notre ambition pour que nos actions d’aujourd’hui améliorent un peu le monde de demain !
Notation EcoVadis
Nous nous intéressons depuis 20 ans au management de la qualité, et nous avons rapidement compris que les enjeux de la satisfaction client étaient étroitement liés aux enjeux environnementaux et managériaux.
La notation EcoVadis reflète la qualité du système de gestion de la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) d’une entreprise. L’évaluation menée cette année atteste à nouveau de la maturité de notre politique RSE et notre engagement à travailler selon les normes internationales. Avec une note de 71/100, Everial obtient la médaille d’or EcoVadis et se classe dans le top 5% des entreprises évaluées.
« Modifier nos comportements, mieux consommer, mieux comprendre et appréhender les enjeux planétaires : préserver l’eau, l’air et la terre. Nous devons concilier notre aspiration au progrès à la nécessité de respecter notre environnement afin de léguer aux générations futures une qualité de vie au moins identique à la nôtre. C’est une responsabilité sociétale d’améliorer au quotidien nos pratiques afin de préserver nos ressources naturelles. »
Lionel GARCIA – Directeur général Everial
Egalité femmes / hommes
Chez EVERIAL, nous sommes convaincus de la nécessité de sensibiliser à la mixité, à la parité et à la non-discrimination pour que notre société soit plus juste et équitable.
Depuis plusieurs années, l’égalité professionnelle est un sujet et un enjeu fondamental dans la gestion des Ressources Humaines et EVERIAL souhaite réaffirmer sa volonté de garantir le respect de ce principe tout au long de la vie professionnelle de ses salariés.
Dans cette dynamique, en 2024, la Direction et les organisations syndicales ont signé un accord d’entreprise afin de développer notre politique de promotion de l’égalité professionnelle. Cette démarche s’est traduite positivement puisque notre score pour l’année 2024 s’améliore nettement pour atteindre le résultat global de 94/100 points (pour rappel, l’an dernier EVERIAL avait obtenu 75 points).
Cette note générale est mesurée avec les indicateurs clés suivants :
- Écart de rémunération entre les femmes et les hommes : 39 points sur 40 ;
- Écart de taux d’augmentations individuelles entre les femmes et les hommes : 20 points sur 20 ;
- Écart de taux de promotion entre les femmes et les hommes : 10 points sur 15 ;
- Pourcentage de salariées revenues de congé maternité ayant bénéficié d’une augmentation à leur retour : 15 points sur 15 ;
- La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 10 points sur 10.
Achats Responsables
A l’initiative du Groupe EVERIAL, notre Charte d’achats responsables vise à associer nos parties prenantes à notre Politique en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). L’objectif de notre charte est d’établir des relations commerciales saines avec nos fournisseurs et d’influencer leur écosystème de façon vertueuse en termes de pratiques RSE.
ISO 14001
Depuis 2008, Everial s’est dotée d’un système global de management de l’environnement qui s’appuie sur la certification ISO 14001 auditée et renouvelée chaque année. Grâce à la norme ISO 14001, nous avons réduit l’utilisation de matières premières, les coûts énergétiques et amélioré le traitement et le recyclage des déchets.
4 sites Everial certifiés 14001 en 2021 et 4 nouveaux sites certifiés en 2023.
